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Premiación 2009
Meta4 Chile entregó Reconocimiento a Coca-Cola por Innovación en RR.HH.
En un concurrido evento realizadó el en Hotel W, Meta4 Chile realizó la Ceremonia de la tercera versión de su Premio a la Innovación en RR.HH.
Con el objetivo de compartir experiencias y fomentar el desarrollo de mejores prácticas, Meta 4, empresa lider en desarrollo de softwares de Recuersos Humanos, premió por tercer año consecutivo a los mejores proyectos de innovación en esta área, competencia en la que participaron más de 100 trabajos de empresas diversas, privadas y públicas.
Este Premio a la Innovación contó con el apoyo de destacadas empresas auspiciadores, tales como TMF Chile, uno de los principales proveedores de Outsourcing de Remuneraciones en Chile, servicio que es entregado a sus clientes utilizando los softwares de Meta4.
Uno de los aspectos destacables de este premio, según el Gerente General de Meta4, Roger Marull, es la gran preocupación que las empresas están demostrando por mejorar la calidad de vida de sus colaboradores, tratando de lograr un mayor equilibrio entre la vida personal y laboral.
Los Ganadores 2009
En este sentido precisamente apunta el trabajo ganador en la Categoría Grandes Empresas "Desarrollo Integral de Asociados a través de Life Balanca", desarrollado por Coca-Cola, el cual se centra en producir un cambio en la forma de entender la cultura organizacional.
En esta misma categoría de empresas, el segundo lugar lo recibió VTR y menciones honrosas especiales fueron entregadas a Banco Chile y Masisa.
En la Categoría Mediana y Pequeña Empresa, Aguas Antofagasta ganó el Primer Lugar con la iniciativa llamada "Concursos de Innovación", la cual incentiva el cambio organizacional hacia una cultura de innovación de una forma participativa, entretenida y motivadora.
El Hospital Calvo Mackenna, por su parte, se hizo acreedor del primer lugar en el sector público con su propuesta "Construyendo Juntos un Hospital Amigable", el cual intenta mejorar el servicio ofrecido desde el punto de vista técnico de una forma pocas veces visto en el ámbito nacional.